De Werkondernemer

Posted by on apr. 11, 2016 | 1 comment

De Werkondernemer

ChangeVision organiseerde vanuit het Explore, Experience and Exploit netwerk (Triple-EEE) wederom een Roundtable. Het thema was “De Werkondernemer”: de verschuiving in de maatschappij en bij organisaties naar zelfstandige en ondernemende werknemers. Met trost willen wij U deelgenoot maken van de glossy die de uitkomst is van deze sessie. Samen met de artikelen die vanuit het netwerk zijn aangedragen is het een mooi resultaat van co-creatie.     De context van de roundtable en de glossy De manier waarop mensen vormgeven aan hun werkzame leven verandert razendsnel. Als consument...

Read More

Doen is het nieuwe denken.

Posted by on feb. 17, 2015 | 0 comments

Doen is het nieuwe denken.

ChangeVision organiseerde vanuit EEE weer een Roundtable. In de gedachte van co-creatie met onze relaties hadden we als locatie het Venduehuis in Den Haag: de plaats waar oude spullen worden achtergelaten en nieuwe worden meegenomen. De focus was dit jaar op het creëren van beweging. Van reactief naar pro-actief. Initiatieven nemen. Het gaat over dingen laten ontstaan vanuit creativiteit, in diversiteit en chaos, vallen en opstaan, verbeteren, en fouten durven maken. Maar waar we mee opgevoed zijn, is om ons te conformeren aan de norm, structuren, en fouten voorkomen. Meer dan ooit is...

Read More

niet Escaleren maar Intensiveren

Posted by on apr. 29, 2014 | 0 comments

niet Escaleren maar Intensiveren

De outsourcing-relatie is niet altijd koek en ei. Escaleren of intensiveren? Geven contracten altijd en in alle gevallen uitsluitsel of is het een illusie alles in een contract te kunnen vatten? ChangeVision ontwikkelde op basis van haar “Management through Vision” een aanpak om vanuit een escalatie-situatie naar effectieve samenwerking te gaan en paste die met succes in de praktijk toe.

Read More

Glossy 2014 – It takes 2 to tango

Posted by on feb. 27, 2014 | 0 comments

Glossy 2014 – It takes 2 to tango

De nieuwe glossy van ChangeVision; over samenwerking in outsourcing.

Read More

It takes 2 to tango – Het onderzoek

Posted by on nov. 21, 2013 | 0 comments

It takes 2 to tango – Het onderzoek

Intensiveren in plaats van escaleren is de benadering die ChangeVision kiest in de regie over outsourcing relaties. Deze aanpak, “It takes 2 to tango”, heeft afgelopen jaar geleid tot aanzienlijke resultaten. Tijdens het jaarlijkse EEE event van ChangeVision op 19 November zijn o.a. de resultaten van het ChangeVision outsourcing onderzoek getoond. Uit de dagelijkse praktijk van ChangeVision blijkt, dat outsourcing relaties dermate complex zijn dat deze niet 100% contractueel, in harde KPI’s, zijn vast te leggen. De kwaliteit van de relatie, de “zachte” kant, is...

Read More
Pagina 1 van 812345...Minst recente »